• BIST 115.147
  • Altın 163,118
  • Dolar 3,8058
  • Euro 4,6547
  • Ankara 5 °C
  • Antalya 15 °C
  • İstanbul 12 °C
  • İzmir 13 °C
  • ABD Ankara Büyükelçiliği yayımladığı açıklama ile Türkiye ile yaşanan vize krizinin çözüldüğünü açıkladı
  • Kültür ve Turizm Bakanlığı TÜRSAB'ı Genel Kurul'a kadar yönetecek üç kişiyi belirledi
  • Bisiklet Tutkunları Şubat Ayında Antalya’da Buluşacak
  • ABD Ankara Büyükelçiliği yayımladığı açıklama ile Türkiye ile yaşanan vize krizinin çözüldüğünü açıkladı
  • Kültür ve Turizm Bakanlığı TÜRSAB'ı Genel Kurul'a kadar yönetecek üç kişiyi belirledi
  • Bisiklet Tutkunları Şubat Ayında Antalya’da Buluşacak

Ayşen Laçinel;Büyüyen işletmelere altın değerinde tavsiyelerde bulundu

Ayşen Laçinel;Büyüyen işletmelere altın değerinde tavsiyelerde bulundu
Büyüyen işletmelere altın değerinde tavsiyede bulunan AL Danışmanlık Genel Müdürü, Marka Yönetimi ve İnsan Kaynakları Danışmanı Ayşen Laçinel, şunları söyledi

TURİZMİN SESİ


“Bir iş kurmak, başarı göstermek ve bilinir olmaya başlamak, girişimcinin gerçekleşen hayalidir. Ne değerli, ne özeldir bu durumdur. Hayali hedef yapan, hedefi gerçeğe dönüştüren iş insanı için, kurduğu şirket, ürün veya hizmet bebeği gibidir. Şirketin emekleme döneminde patron, ne yapılması gerektiğini görür, yapar ya da yaptırır. En önemli dönemeç, emeklemeden sonraki ayağa kalkma ve sağlam adımlar atma dönemidir. Patron, büyüyen şirketinde her an her yere yetişemeyecektir. İşte kurumsallaşmanın başlaması gereken, dönem de tam bu zamandır” dedi. 

Kurumsallaşma ve profesyonelleşme döneminde işletmelere 10 altın tavsiye bulunan Ayşen Laçinel, şunları kaydetti: 

1-Profesyonel danışmanlık alınarak; deneyimli, işinin ehli ve ortak değerlere sahip kadrolardan oluşan bir takım kurulmalıdır. 
2-İşin, başarılmasını sağlayan neler yapıldı? Başarı yolculuğundaki süreç, fark edilmeli ve korunmalıdır.  
3-Kurum vizyonu, misyonu ve stratejisi güncellenmelidir. 
4-Stratejik yol haritası çıkarılmalıdır. 
5-Vizyonu gerçekleştirecek insan kaynakları yaratmak için işe alım ve eğitim sistemleri kurulmalıdır. 
6-Marka konumlandırılmalıdır. 
7-Kurumsal iletişim, içeride ve dışarıda stratejiye uygun yapılmalıdır. 
8-Eylem ve aktivite planları, yıllık plana ve vizyona uygun, ana mesajı destekleyecek rotada olmalıdır. 
9-Tüm çalışmalar, değerlendirilmeli ve geliştirilmelidir.  
10-En gelişmiş sistemler kurulmalıdır. Bununla birlikte insana değer verilmeli ve her insanın ayrı bir lider olduğu daima hissettirilmelidir. 

Kaynak: Haber Kaynağı
  • Yorumlar 0
  • Facebook Yorumları 0
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
Tüm Hakları Saklıdır © 2007 Turizmin Sesi | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
Tel : +90 216 481 51 21